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大学生・専門学校生・若年層(F1層/M1層)を採用する

「実際に働いてみるとどうなんだろう?」という声に応えるために、現場の生の声でマッチング。
"大学生を採用したい" 企業様向けに、最適な採用プランをご提供します。

 

こんな企業様にオススメ

◇とにかく大学生を採用したい
◇採用してもすぐ辞めちゃうんだよね・・・
◇社員雇用を視野に入れた優秀なアルバイトを採用したい

 

ファンティビジョンの採用サポートの特徴

ファンティビジョンが提携する大学生向け求人サイトは、大学生対象のリサーチ・分析を繰り返し、開設されたものです。
その大学生向け求人サイトでは、実際働いている方の生の声を掲載することで、
応募者がより安心して応募ができるようになっています。

こうした独自の掲載システムは、現場でのミスマッチを防ぐ効果もあり、離職率の低下につながります。

また、ファンティビジョンが持つ大学生とのリアルなネットワークを活用することでダイレクトに
セグメントされた大学生をご紹介することも可能です。

「大学生を採用したいが、諸事情で大々的に募集をかけられない」「求人広告は色々な媒体に出しているが、
求めている大学生からの募集がない」「条件に合う大学生を継続的に採用したい」などのリクエストにお応えします。

 

 

大学生アルバイト.com求人広告(WEB)

大学生のために開発された大学生専用の求人サイトです。
大学生が応募の際に気にするベスト3「給料・勤務地等の条件はどうか・どんな人が働いているのか・
どんなスキルが身につくか」を確実に押さえた記事構成は、現場でのミスマッチを防ぎ、より優秀な大学生を応募へと導きます。

 

an/バイトルドットコム求人広告(WEB/紙)

大学生アルバイト.com以外にも、「若者は若者でもフリーターを多く集めたい」や「紙媒体を活用したい」
「アルバイトでなく社員登用をしたい」などの声に応えるべく各種求人広告もご用意しております。

 

人材紹介(ネットワーク)

弊社のネットワークを活用し、セグメントされた人材をダイレクトに選抜し紹介いたします。
短期間での効果的な採用が可能で、ご要望に合わせた紹介フローを安心かつ確実に展開いたします。


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